L’annuncio è stato dato dagli stessi vertici della ditta nei giorni scorsi, l’obbiettivo è raggiungere i 400 posti di lavoro nei prossimi cinque anni.
Una campagna di assunzioni a 360° che punta, nei prossimi 5 anni, a far entrare in azienda almeno ducento nuovi nuovi dipendenti e collaboratori.